Организация закупочной деятельности ИП «БелВИллесден» и ее совершенствование, Минск

Цена: 43 $
за 1 шт

Описание товара

Дипломная работа 107 с. 25 табл. 14 рис. 53 источников, 3 приложений

Содержание

Введение

1. Теоретические основы исследуемой проблемы

1.1. Показатели использования трудовых ресурсов и факторы, на них влияющие

1.2. Законодательная и нормативно-правовая базы управления трудовыми ресурсами предприятия

2. Анализ и оценка эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии

2.1.Организационно – экономическая характеристика предприятия

2.2. Анализ использования трудовых ресурсов предприятия

2.2.1. Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами

2.2.2. Анализ использования фонда рабочего времени

2.2.3. Анализ производительности труда

2.2.4. Анализ эффективности трудовых ресурсов

3. Основные направления повышения эффективности управления трудовыми ресурсами предприятия

3.1. Характеристика эффективности использования трудовых ресурсов на ОАО «Берёзастройматериалы», прогноз основных показателей до конца 2011г.

3.2. Пути и факторы повышения эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии

Заключение

Список использованных источников

Приложения

Введение

В условиях рыночной экономики экономическим субъектам необходимо оперативно реагировать на быстроменяющуюся среду и успешно руководить трудовыми, техническими, финансовыми и другими процессами производственной деятельности. Поэтому необходимо более детально и подробно изучать используемые при анализе методы оценки хозяйственной деятельности. Особое внимание уделяется проблеме применения системы производственного учета к проблемам производительности и эффективности труда.

Производительность труда как основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия. Выявление резервов и путей повышения производительности труда должно опираться на комплексный технико-экономический анализ работы предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени.

Рост производительности труда означает: экономию овеществленного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства. Таким образом, целью данного исследования является изучение производительности труда как показателя эффективности развития производства.

Актуальность выбранной темы заключается в том, что в современных условиях рынка производительность труда играет ключевую роль в производственной деятельности людей. Производительность труда измеряется количеством продукции, произведенной работником в сфере материального производства за единицу рабочего времени (час, смену, месяц, год), или количеством времени, которое затрачено на производство единицы продукции.

Повышение производительности труда - один из объективных экономических законов, присущих каждой общественно-экономической формации. Этот закон выражается в том, что благодаря развитию производительных сил общество сокращает общественно необходимые затраты труда на изготовление различных продуктов, предназначенных для личного или общественного потребления. По мере накопления людьми опыта, знаний, раскрытия законов природы, овладения ими и их использования происходит последовательное повышение производительности труда.

Объектом исследования является ОАО «Березастройматериалы».

Предметом исследования является производительность работников организации.

Целью исследования является анализ эффективности использования трудовых ресурсов на ОАО «Березастройматериалы».

Задачами исследований, проведенных в ходе написания работы, являются:

1) определение теоретических основ исследуемой проблемы;

2) произвести анализ и оценка эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии;

3) определить основные направления повышения эффективности управления трудовыми ресурсами предприятия.

Тема производительности труда широко освещена в экономической литературе, ибо невозможно не обсуждать вопрос, который является стержнем экономической политики страны в целом. Ведь именно благодаря производительности труда государство может аккумулировать достаточное количество денежных средств для выполнения своих функций и проведения в жизнь запланированных программ. При проведении исследования применялись как общенаучные методы (анализ, синтез, сопоставление, абстрактно-логический и др.), так и специальные аналитические приемы (сравнение, последовательного изолирования факторов и др.). Методологической и теоретической основой исследования послужили законодательные акты и постановления Правительства Республики Беларусь, Министерства финансов, Министерства статистики и анализа, Министерства экономики, статистические данные, труды отечественных и зарубежных ученых-экономистов. В частности, использовались труды таких белорусских авторов, как Ладутько Н. И., Тишкова И. Е., Кравченко Л. И., Нестерова Г. Н., Жилинская Л. Ф., Стражев А. В. и др.

Характеристики организации закупочной деятельности ИП «БелВИллесден» и ее совершенствование

  • — Учебное заведение:: ИПП
  • — Год сдачи:: 2012
  • — Количество страниц:: 107
  • — Количество использованных источников:: 53
  • — Количество таблиц:: 25
  • — Количество рисунков:: 14
  • — Количество приложений:: 3

Похожие услуги от «stan»

Обращаем ваше внимание на то, что торговая площадка BizOrg.su носит исключительно информационный характер и ни при каких условиях не является публичной офертой.
Заявленная компанией stan цена услуги «Организация закупочной деятельности ИП «БелВИллесден» и ее совершенствование» (43 $) может не быть окончательной ценой оказания услуги. Для получения подробной информации о наличии и стоимости указанных товаров и услуг, пожалуйста, свяжитесь с представителями компании stan по указанным телефону или адресу электронной почты.
Часы работы:
Телефоны:
Организация закупочной деятельности ИП «БелВИллесден» и ее совершенствование